Pensioenfonds ABP verhoogt de tijdelijke opslag op de pensioenpremie per 1 april van 1 naar 3 procent. Dat heeft tot gevolg dat UvA-medewerkers vanaf die datum tijdelijk een lager nettoloon overhouden. Dat heeft de UvA gisteren bekendgemaakt op haar intranet. Navraag bij de salarisadministratie leert dat de maatregel ook geldt voor HvA-medewerkers.
De premieverhoging is nodig om de financiële positie en de dekkingsgraad van het fonds te verbeteren. ABP-baas Henk Brouwer zegt op de site van het ABP: 'Op 31-12-2011 hadden we 94 euro in kas voor elke 100 euro aan pensioen die we nu en straks moeten uitkeren. Dat is een dekkingsgraad van 94 procent. Pensioenfondsen zijn verplicht een minimale dekkingsgraad van 105 procent te hebben.'
De werkgever betaalt zeventig procent van de totale pensioenpremie, de werknemer dertig procent. De maatregel geldt vooralsnog tot het eind van 2013.
Zie hier voor de premietabel pensioenen die geldig is vanaf 1 april.
De premieverhoging is nodig om de financiële positie en de dekkingsgraad van het fonds te verbeteren. ABP-baas Henk Brouwer zegt op de site van het ABP: 'Op 31-12-2011 hadden we 94 euro in kas voor elke 100 euro aan pensioen die we nu en straks moeten uitkeren. Dat is een dekkingsgraad van 94 procent. Pensioenfondsen zijn verplicht een minimale dekkingsgraad van 105 procent te hebben.'
De werkgever betaalt zeventig procent van de totale pensioenpremie, de werknemer dertig procent. De maatregel geldt vooralsnog tot het eind van 2013.
Zie hier voor de premietabel pensioenen die geldig is vanaf 1 april.
